庞巴迪家族正在考虑新的血统:创始人的孙子


蒙特利尔(路透社) - 公司创始人的孙子在采访中告诉路透社,庞巴迪公司的控制家族在高管薪酬哗然之后讨论了治理和董事会继任问题,其中一些家庭成员希望董事会代表获得新鲜血液这家飞机和火车制造商引发抗议活动,最近一次是在星期天在庞巴迪蒙特利尔总部附近举行抗议活动之后,董事会在获得联邦贷款几周后,将五名高管及其主席的2016年工资提高了50%该公司后来同意将部分加薪推迟到2020年查尔斯庞巴迪,1964年去世的创始人约瑟夫 - 阿曼德庞巴迪的孙子表示,高管薪酬决定已经转移到谁应该代表董事会成员的前沿谈话他的父亲J.R. Andre Bombardier是现任董事会成员星期五,查尔斯庞巴迪通过电话与路透社联系这个通过双重投票结构控制庞巴迪的家族现在拥有15个董事会席位中的5个,其中一个是前首席执行官Laurent Beaudoin,他是名誉主席 Pierre Beaudoin也是创始人的孙子,是执行主席 “我认为第三代将在董事会中发挥更积极的作用,因为他们处于主要工作年限,”查尔斯庞巴迪在接受薪酬骚动后的第一次媒体采访中说 43岁的查尔斯庞巴迪(Charles Bombardier)是一名工业设计师,也是创业公司的投资者,于2006年离开公司分拆庞巴迪娱乐产品公司(Bombardier Recreational Products),目前不在庞巴迪担任任何高管职位或拥有董事会席位但他的评论提供了对庞巴迪 - 博多家族思想的罕见见解,庞巴迪家族的成员保持低调庞巴迪在2015年考虑过破产保护,目前正处于五年的转变期 2016年,该公司的旗舰C系列喷气式飞机获得了重大推动,主要销售合同的签署以及该飞机在经历了超预算和落后的计划后顺利投入使用 “通过投资这个(CSeries)飞机计划,家庭冒了很大的风险,现在它取得了技术上的成功,”Charles Bombardier说道 “这是一个家庭决定,在未来几年,你会看到它是一个很好的”双重股份他重申家族永远不会改变给他们投票控制的双层股票结构,部分原因是它保护庞巴迪成为收购目标 “关键是要保持对公司的控制并将其传递给下一代,同时确保股东价值在此过程中产生,”他说庞巴迪发言人拒绝发表评论在过去,家族对公司的愿景有时与外部首席执行官发生冲突一位CEO在执掌两年后离职现任首席执行官阿兰·贝勒马尔(Alain Bellemare)在2015年接管了庞巴迪公司并取代了皮埃尔·博多(Pierre Beaudoin),得到了家庭成员的支持,查尔斯庞巴迪说 Charles Bombardier表示,Beaudoin应该在2015年获得更高的薪水,因为他正协助Bellemare过渡到首席执行官 “董事长的角色需要与首席执行官分开,一年后我认为过渡就足够了,”他说,并补充说执行主席的角色现在应该集中在领导董事会,而博多的薪水应该以行业为基准规范在周日发送的电子邮件声明中,Beaudoin说他“很高兴得到我全家的持续支持”,
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